Stagiaire MPC 3+1

TLML SA propone un'esperienza unica nel cuore delle Alpi, unendo impianti di risalita, tempo libero e ristorazione. Distribuita su tre aree, l'azienda offre un'ampia gamma di attività e infrastrutture, dagli impianti sciistici agli spazi ludici, passando per i suoi ristoranti iconici e i suoi bar.

Per il prossimo inizio di agosto 2027, cerchiamo per il nostro dipartimento RH & Finances un/una:

Stagiaire MPC 3+1 (12 mesi) - H/F/X

LE TUE MISSIONI:

• Partecipare alla gestione amministrativa del personale e al monitoraggio dei dossier RH
• Assicurare la ricezione e l'elaborazione di e-mail e chiamate telefoniche
• Gestire la corrispondenza in entrata e partecipare alla redazione di lettere
• Contribuire all'aggiornamento dei database e al monitoraggio dei documenti interni
• Partecipare alla preparazione e all'organizzazione degli eventi interni
• Fornire supporto nell'elaborazione, nella verifica e nella contabilizzazione delle fatture
• Partecipare al monitoraggio dei pagamenti e alle diverse operazioni contabili correnti
• Assicurare il classificazione, la digitalizzazione e l'archiviazione dei documenti amministrativi e contabili
• Collaborare alle diverse attività amministrative del dipartimento Ressources humaines & Finances

IL TUO PROFILO:

• Hai terminato con successo i 3 anni dell'ECCG e soddisfi le condizioni di ammissione alla maturità professionale Économie et services, tipo «économie»
• Apprezzi il contatto umano e hai il senso del servizio al cliente
• Ti senti a tuo agio in un ambiente amministrativo e apprezzi i compiti variati
• Ti piace lavorare in team e contribuire a una dinamica collettiva positiva
• Sei di natura curiosa, motivata e volenterosa con un reale desiderio di imparare e sviluppare le tue competenze
• Padroneggi gli strumenti informatici comuni: la suite Office
• Padroneggi perfettamente il francese, sia orale che scritto. Conoscenze in inglese e/o tedesco costituiscono un vantaggio

COSA TI OFFRIAMO:

• Un abbonamento per lo sci offerto e vantaggi in altri comprensori sciistici
• Un affiancamento personalizzato da parte di un formatore in azienda che ha egli stesso seguito il percorso di formazione MPC
• Una remunerazione attraente, superiore alle raccomandazioni cantonali.
• Diverse riduzioni presso le società locali (attività, materiali, ecc.)
• Un'azienda formatrice impegnata, che valorizza lo sviluppo delle competenze e incoraggia la formazione continua.
• Tariffe preferenziali nei nostri ristoranti (bevande e cibo)

INFORMAZIONI:

L'inizio dell'attività è previsto per agosto 2027. Ti ringraziamo di inviarci il tuo dossier di candidatura completo (CV, lettera di motivazione, diplomi) all'attenzione delle Risorse Umane esclusivamente tramite Jobup entro il 31 dicembre 2026.

Non vediamo l'ora di ricevere il tuo dossier!

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