Stagista universitario in Cybersicurezza

La vostra missione

Nell'ambito del rafforzamento del nostro dispositivo di cybersicurezza, parteciperete all'implementazione di una prova di concetto (PoC) di una piattaforma di Governance, Rischi e Conformità (GRC).

L'obiettivo dello stage è dimostrare il valore aggiunto di uno strumento che permetta di centralizzare la gestione dei rischi cyber, i controlli di sicurezza e il monitoraggio della conformità ai principali framework di cybersicurezza.

Lavorerete all'interno del team Cybersécurité, in stretta collaborazione con la Responsabile della Sicurezza dei Sistemi Informativi (RSSI).

Lo stage si baserà sui metodi, i framework e le analisi dei rischi già esistenti all'interno dell'istituzione. L'obiettivo non è ridefinire la governance o le metodologie esistenti, ma integrarle in uno strumento che permetta di migliorare il pilotaggio, la tracciabilità e l'automazione delle attività GRC.

Le vostre attività principali

Implementazione della piattaforma GRC

• Partecipate all'installazione, alla configurazione e al parametrizzazione della piattaforma.
• Definite e strutturate gli oggetti di governance necessari per il PoC.
• Configurate i workflow di monitoraggio e validazione.

Gestione dei rischi cyber e dei controlli di sicurezza

• Riprendete un perimetro pilota di rischi cyber esistenti.
• Integrate i rischi nella piattaforma GRC.
• Strutturate le informazioni relative ai rischi.
• Partecipate al miglioramento del monitoraggio operativo dei rischi.
• Identificate i controlli prioritari dei framework di cybersicurezza da implementare per il perimetro del pilota.

Automazione e reporting

• Studiate le capacità di automazione offerte dalla piattaforma.
• Configurate i meccanismi di notifica, promemoria, revisioni periodiche, monitoraggio delle azioni e dashboard e proponete indicatori che permettano il pilotaggio della cybersicurezza.
• Identificate le possibilità di integrazione con altri strumenti dell'ecosistema informatico.

Analisi e raccomandazioni

• Valutate i punti di forza e i limiti della piattaforma nel contesto dell'istituzione.
• Documentate le scelte effettuate e le buone pratiche identificate.
• Formulate raccomandazioni per un'eventuale generalizzazione della soluzione.

Il vostro profilo

In corso di formazione a livello Master presso un indirizzo informatico, cybersicurezza, Sistemi d'informazione o campo connesso.

Competenze ricercate:

• La conoscenza dei framework ISO 27001, NIST o CIS costituisce un plus.
• Buona capacità di analisi e modellazione dei dati.
• Padronanza degli strumenti bureautici ed Excel.
• Conoscenze in automazione (Python, PowerShell o equivalente) costituiscono un vantaggio.
• Un'esperienza con strumenti di gestione dei processi, dei ticket o di GRC è un plus.
• Eccellenti capacità di collaborazione e comunicazione.
• Capacità di proporre idee e ricerca di soluzioni innovative.
• Capacità di sintetizzare e presentare risultati.

Tipo di contratto: Stage universitario

Data di inizio: febbraio 2027

Durata dello stage: 6 mesi

Tasso di attività: 100%

Termine di candidatura: 23 ottobre 2026

Si prega di trasmettere il vostro dossier completo (CV, lettera di motivazione, diploma del più alto livello di formazione, certificati di lavoro)

All'Hospice général, lavoriamo per il meglio vivere insieme a Ginevra

Fondata nel 1535 a Ginevra, la nostra istituzione accompagna le persone che, in un momento della loro vita, hanno bisogno di un sostegno per il tempo necessario a (ritrovare) un'autonomia duratura. Favoriamo il reinserimento sociale e professionale delle persone in assistenza sociale, accogliamo e ospitiamo le persone provenienti dall'asilo che seguiamo nel loro percorso di integrazione. Infine, partecipiamo alla lotta contro l'isolamento degli anziani.

Siamo più di 1' 500 collaboratrici e collaboratori distribuiti su 60 siti in tutto il territorio del cantone. Accompagniamo più di 35' 000 persone.

Unendovi alla nostra istituzione, parteciperete alla realizzazione della nostra missione sociale, ancorata nei nostri valori di collaborazione, rispetto, impegno e benevolenza.

In un contesto in cui i nostri team operano in ambiti esigenti e in costante mutamento, ci impegniamo a proporre loro condizioni di lavoro stimolanti: puntiamo alla diversità e all'inclusione, valorizziamo l'intelligenza collettiva, incentiviamo lo scambio e l'innovazione e favoriamo l'iniziativa e la sperimentazione.